El aumento al salario mínimo para 2023 desató una guerra de cifras entre el gobierno federal, empresarios y especialistas; dónde el única coincidencia es que el nuevo minisalario debe compensar la tasa anual de inflación, que hoy se ubica en 8.41%.
- Durante el mitin que encabezó –el domingo pasado– en el Zócalo de la Ciudad de México, para celebrar sus primeros cuatro años de gobierno, el presidente Andrés Manuel López Obrador anunció que el salario mínimo se incrementará 20% a partir del 1 de enero próximo.
“En los próximos días se anunciará el aumento al salario mínimo del año próximo, deseo que sea acordado por unanimidad –entre patrones, obreros y gobierno–; y también deseo que ronde en el 20%, así llegaríamos al final del gobierno a un incremento de 100% en términos reales en todo el territorio nacional” dijo el presidente.
De concretarse dicho anuncio presidencial, el minisalario pasaría de 172.87 a 207.44 pesos diarios entre 2022 y 2023; con un beneficio real de 34 pesos con 58 centavos para los trabajadores que reciben tal remuneración.
Cuánto proponen los empresarios
El presidente de la Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex), José Medina Mora Icaza, informó que los sindicatos y centrales obreras –que participan en la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos (Conasami) proponen un incremento de 25% al salario mínimo.
Pero, apuntó, los empresarios sólo tienen espacio para ofrecer un alza de 15% para 2023, que ayude los trabajadores de menores recursos a recuperar el aumento general de precios, reportado por la tasa general de inflación.
“Pusimos una propuesta, desde el sector empresarial, de un aumento de 15%, que permite una recuperación por el efecto inflacionario”, comentó Medina Mora, en el marco del inicio del periodo de negociaciones para definir el salario mínimo oficial de 2023, que abrió la Conasami el jueves pasado.
- Con la propuesta del sector privado, el sueldo mínimo en México lograría un aumento real de 25 pesos con 93 centavos; que lo llevarían de 172.87 a 198.80 pesos diarios, a partir del primer día de 2023.
“Los acuerdos entre el sector empresarial se enfilan a incrementar 20% al salario mínimo, en 2023”.— Francisco Cervantes, presidente del Consejo Coordinador Empresarial (CCE)
Urge alza de 30% al salario mínimo
El coordinador del Observatorio de Salarios de la la Universidad Iberoamericana, Miguel Calderón Chelius, evidenció que ni el aumento de 15% de los empresarios, ni el de 20% anunciado por el presidente López Obrador, compensan el impacto de la inflación y dan continuidad a la recuperación del salario mínimo.
- Señaló que el minisalario debe aumentar, al menos, 30% para compensar el aumento de precios alimentos, que ronda tasa 15% durante este año y, a partir de ahí, dar impulso a su recuperación.
Indicó que dicho ajuste permitiría que el salario mínimo diario en México pasara de 172.87 a 225 pesos diarios, con un beneficio concreto de 51 pesos con 86 centavos por jornada de trabajo.
- Aunque, apuntó el especialista, con todo y un alza de 30%, el sueldo mínimo apenas lograría un nivel de compra semejante al que reportó a mediados de la década de 1980, hacia el final del siglo pasado.
De hecho, subrayó, para que el salario mínimo garantice el bienestar básico de las familias, como lo establece el Artículo 123 de la Constitución mexicana, debería alcanzar 817 pesos, durante noviembre de 2022; lo cual implicaría un alza de 373%, respecto a su nivel actual de 172.87 pesos diarios.
“7.5 millones de empleados formales ganan un salarió mínimo en México, quienes representan 13% de la población ocupada del país”.
Aumentos al salario mínimo durante la 4T
La Conasami reportó que después de ubicarse en 88.36 pesos en 2018, el salario mínimo alcanzó los siguientes aumentos:
- 2019: 102.68 pesos / 16.20%
- 2020: 123.22 pesos / 20%
- 2021: 141.70 pesos / 15%
- 2022: 172.87 pesos / 22%/Agencias-PUNTOporPUNTO
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